九寨沟旅游产业振兴对旅游业人才需求产生了显著的变化，主要体现在以下几个方面：
人才素质提升需求：随着九寨沟旅游业的振兴，对人才的专业素质要求越来越高。不仅需要具备基本的服务和管理技能，还需要有深厚的文化底蕴、良好的语言沟通能力和一定的生态保护意识。
人才结构优化需求：过去，九寨沟旅游业主要依赖于服务行业人才，如导游、酒店服务员等。而现在，随着旅游业振兴，对人才的需求结构趋向多元化，包括市场营销、旅游规划、旅游产品设计、旅游管理、旅游教育等各个领域。
高层次人才需求：为了推动九寨沟旅游产业的转型升级，需要引进和培养一批高层次人才，如旅游管理专家、旅游规划师、生态保护专家等，以提升旅游产业的整体水平和竞争力。
专业技能人才需求：随着科技的发展，九寨沟旅游业对专业技能人才的需求也在增加，例如，对无人机操作、VR/AR技术应用、大数据分析等方面的专业人才。
国际化人才需求：九寨沟作为国际知名的旅游景区，需要具备国际视野和跨文化交流能力的人才，以便更好地与国际游客沟通，提升旅游服务质量。
本土化人才需求：为了保护和传承九寨沟的民族文化，需要培养一批既了解本地文化又具备旅游服务技能的本土化人才，以促进民族文化的传承和发展。
创新型人才需求：旅游产业振兴需要创新驱动，因此，对具有创新精神、能够推动旅游业发展的创新型人才的培养和引进至关重要。
总之，九寨沟旅游产业振兴对旅游业人才的需求呈现出多元化、高端化、专业化和国际化的趋势。这对于人才的培养、引进和使用提出了更高的要求，同时也为旅游行业人才提供了广阔的发展空间和机遇。