上海东方明珠塔仿建项目施工团队培训方案如下：

一、培训目标

  1. 提高施工团队的专业技能和综合素质；
  2. 确保施工过程安全、高效、优质；
  3. 增强团队协作能力和项目管理能力。

二、培训对象

  1. 项目施工管理人员；
  2. 施工技术人员；
  3. 作业人员。

三、培训内容

  1. 项目概况及施工方案
    （1）东方明珠塔仿建项目背景及意义；
    （2）施工地点、工期、质量、安全、环保等方面的要求；
    （3）施工方案及关键技术要点。

  2. 施工技术与工艺
    （1）土建施工技术，如地基处理、基础桩工程、建筑物结构搭建等；
    （2）机电安装技术，如设备选型、安装、调试、维护等；
    （3）装饰与景观设计施工技术。

  3. 安全生产与文明施工
    （1）施工现场安全管理规定；
    （2）安全操作规程；
    （3）应急预案及事故处理；
    （4）文明施工要求。

  4. 质量控制与检验
    （1）质量控制标准及方法；
    （2）检验程序及标准；
    （3）质量事故处理。

  5. 项目管理
    （1）项目管理流程及方法；
    （2）项目进度控制；
    （3）成本控制；
    （4）团队协作与沟通。

  6. 法律法规与政策
    （1）建筑工程相关法律法规；
    （2）环境保护政策；
    （3）安全生产法规。

四、培训方式

  1. 理论培训：邀请相关领域专家进行授课，结合实际案例进行分析；
  2. 实操培训：组织学员进行现场观摩、实操演练，提高学员的实际操作能力；
  3. 案例分析：选取典型案例进行分析，提高学员的解决问题的能力；
  4. 考试与考核：对学员进行考试与考核，检验培训效果。

五、培训时间与安排

  1. 培训时间：根据项目进度和培训内容，制定合理的培训时间表；
  2. 培训地点：施工现场或培训基地；
  3. 培训周期：分阶段进行，确保培训效果。

六、培训效果评估

  1. 学员满意度调查；
  2. 培训考试与考核成绩；
  3. 项目施工过程中，对培训效果的检验。

通过以上培训，确保施工团队具备完成东方明珠塔仿建项目所需的技能和素质，为项目的顺利实施奠定坚实基础。